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    人才招聘

    關(guān)于公開招聘工作人員的公告

    發(fā)布時(shí)間:2021-11-02 15:40:26    閱讀:7269

    因工作需要,三明城發(fā)集團(tuán)面向社會(huì)公開招聘審計(jì)專員,具體如下:

    一、招聘崗位及要求:

        (一)招聘崗位、人數(shù)、任職資格

    招聘崗位

    人數(shù)

    崗位要求

    審計(jì)專員

    1

    1.審計(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)相關(guān)專業(yè),40周歲以下,全日制大學(xué)本科學(xué)歷;

    2.高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱或取得注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)資格;

    3.從事專業(yè)審計(jì)工作5年以上,具備財(cái)稅審計(jì)、工程結(jié)(決)算審計(jì)、企業(yè)重組審計(jì)等工作經(jīng)驗(yàn);

    4.熟悉審計(jì)流程,熟練掌握各項(xiàng)財(cái)稅法規(guī),具備獨(dú)立審計(jì)項(xiàng)目的工作能力;

    5.工作責(zé)任心強(qiáng),具備良好職業(yè)操守,較強(qiáng)的溝通能力。

    (二)招聘條件、要求

    1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍

    2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛祖國(guó),遵紀(jì)守法,誠(chéng)信廉潔,品行端正,勤奮敬業(yè),團(tuán)結(jié)合作,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),有良好的職業(yè)素養(yǎng),無(wú)不良履職記錄和不良行為記錄;

    3.具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體素質(zhì);

    4.符合招聘崗位資格條件。

    二、招聘程序和方式

    本次招聘堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、擇?yōu)聘用的用人標(biāo)準(zhǔn),采取面試方式進(jìn)行,按照?qǐng)?bào)名、資格審查、面試、體檢、協(xié)審、公示、入職等程序開展。

    (一)報(bào)名。

    請(qǐng)應(yīng)聘人員下載并填寫《三明城發(fā)集團(tuán)公開招聘工作人員報(bào)名登記表》(見附件),于1115投遞至城發(fā)集團(tuán)人力資源部郵箱smrlzy0598@126.com(文件命名為“應(yīng)聘崗位+姓名”)。

    (二)資格審查。

    由集團(tuán)人力資源部負(fù)責(zé)組織資格審核,資格審查通過者進(jìn)入面試,會(huì)以郵件方式通知應(yīng)聘人員,請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)查看。未按時(shí)到現(xiàn)場(chǎng)參加的,視同放棄。 

    (三)面試。

    重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、專業(yè)知識(shí)及業(yè)務(wù)能力;面試采取百分制,合格線60分,按照高分到低分取成績(jī)最高者。

    (四)確定擬聘用人選。根據(jù)面試結(jié)果及社會(huì)調(diào)查情況確定擬聘用人選。

    (五)公示。對(duì)招聘擬錄用人選名單城發(fā)集團(tuán)官網(wǎng)(www.smcfjt.com進(jìn)行公示,公示期為五個(gè)工作日。

    (六)體檢、協(xié)審。擬聘用人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)(具體時(shí)間另行通知)自行到醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢不合格者,不予錄用;到相關(guān)部門開展協(xié)審,協(xié)審不合格者,不予錄用。

    (七)錄用。對(duì)公示過程中被反映有嚴(yán)重問題并被查實(shí)不符合錄用條件的,取消其擬錄用人員資格,并從面試成績(jī)中從高分到低分依次遞補(bǔ);公示期滿無(wú)異議的,予以錄用。

    四、薪資及福利待遇

    執(zhí)行集團(tuán)薪酬制度,為員工繳納五險(xiǎn)一金(基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、住房公積金),享受公司工會(huì)福利。
        五、其他事項(xiàng)

    1.應(yīng)聘人員應(yīng)嚴(yán)格按照崗位招用條件要求報(bào)名,并對(duì)其材料真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。對(duì)應(yīng)聘人員的資格審核貫穿招聘全過程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有不符合招聘公告規(guī)定或不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息情形的,立即取消面試、錄用資格或解除勞動(dòng)合同。

    2.參加面試時(shí),須攜帶畢業(yè)證(含教育部門出具的學(xué)歷學(xué)位驗(yàn)證證明材料)、身份證、榮譽(yù)證書、相關(guān)職業(yè)/執(zhí)業(yè)資格證原件及復(fù)印件。應(yīng)聘者學(xué)歷學(xué)位請(qǐng)自行在“學(xué)信網(wǎng)”進(jìn)行認(rèn)證,并提供驗(yàn)證報(bào)告;資格證書請(qǐng)?zhí)峁┵Y格確認(rèn)文件、在線查詢截圖等相關(guān)材料。

    3.招聘未盡事宜,應(yīng)聘者可電話咨詢:0598-7995589。

     

       附件:三明城發(fā)集團(tuán)公開招聘工作人員報(bào)名登記表:報(bào)名登記表

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